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弘揚勞模精神 謳歌先鋒文化 —— 中建一局勞模走進六公司甌北保障房項目
 
字體:[ ] 日期:2015/6/9 瀏覽次數:6801 
 



 

65日,中建一局組織的勞模走基層活動在六公司溫州甌北保障房項目舉行。集團紀委書記、工會主席王希強,北京市勞動模范、集團副總經理孫德明及來自不同崗位的勞動模范參加。集團工會副主席包菊英主持該活動。

勞模代表在參觀了總高度為333.33米的溫州世貿中心后,到達甌北項目部。在會議室,六公司董事長楊雁翔致歡迎辭,項目經理趙建明介紹了項目施工情況。此外,公司還為勞模送上了題為“弘揚勞模精神、謳歌先鋒文化”的宣傳畫冊。之后,勞模與項目員工零距離接觸,進行了親切座談。

座談中,勞模們分別結合自身的經歷,就勞模榮譽、企業發展和青年成長進行了交流。孫德明通過個人的成長闡明勞模的榮譽離不開企業平臺的搭建,勞模是企業的財富,要發揮勞模的榜樣力量,勇于創新,為企業再立新功。總承包公司總工程師陳蕾、華北公司副總經理孫洪莊、建設發展公司項目經理王建利、項目執行經理王鴻章、華南公司董事長龔靜漪,六公司董事長楊雁翔等各級勞模分享了他們的成長歷程,鼓勵年輕員工要做好職業規劃,腳踏實地,勤奮學習,敢于吃苦,勇于擔當,不斷積累經驗,忠誠企業,正確處理個人成長和企業發展的關系。座談中甌北項目員工積極發言:向勞模學習,樹立遠大目標,立足崗位,不畏艱難,為公司跨越發展貢獻力量。項目青年員工代表張海玲用詩朗誦“向勞模學習、向勞模致敬”表達了對勞模的崇敬之情。

王希強在總結發言中談到,此次勞模進基層活動,旨在進一步弘揚勞模精神,踐行先鋒文化,進一步發揮勞模的引領和示范作用,鼓勵更多勞模集體和勞動模范的涌現,同時,要關心關愛勞模的工作、學習、生活。他強調了青年員工成才的必由之路是個人努力、團隊建設和企業平臺。

會后,勞模們與項目全體員工合影留念,為項目員工及農民工送上夏涼被、綠豆、毛巾、洗漱等清涼慰問品,并在“弘揚勞模精神、謳歌先鋒文化”的活動主題橫幅上集體簽名。 (文:張海玲 圖:劉保平)

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